| 据英国《英中时报》报道，知情人士向记者透露，受全球经济环境及次贷危机的影响，伦敦金融城内各大银行、金融机构今年经营惨淡，有部分企业甚至濒临倒闭，目前整个金融城内已经裁员逾千人，其中包括部分华人，整个金融城内人心惶惶。
服务业是英国经济的支柱产业，而其中的金融服务业，更可被看成其“心脏”产业。金融业的震荡，无异于在英国社会经济的心脏中引爆了一枚炸弹，将加剧今年英国经济的颓势，导致英国经济的“心律不齐”和“心绞痛”，而最直接的体现就是各大企业的“大裁员”和失业率的急升。
经济学家铺天盖地的分析与权威机构冰冷的数据，虽然让人们触目惊心，却往往会导致两种结果，或是让人们把情况预计得过坏，以为毫无希望，或是把情况料想得过于乐观，以为与己无关。
那么真实的情况是怎样的呢？此次的“金融地震”和“大裁员”是否已经冲击到华人？“裁员”是主动性的常规调整还是被动性的非常规“减负”？身处相关行业的华人是如何感受这场震荡的？危机会否扩大到其他行业？今年毕业的中国留学生在英实习和就业的前景如何？
就这些问题，记者采访了身处“震中”金融行业、金融周边行业及非金融行业的几位华人雇员，希望他们的经历、心得和建议能给诸位读者以启发。
“我们银行大概会裁掉10%的人，有的部门整个被裁掉。每家公司的情况不同，但感觉周围的公司都在裁人”，供职于伦敦金融城内某投资银行的杨先生在接受记者采访时说：“这段时间感觉金融城内气氛很不对，我们几个朋友下班后聚会，大家的情绪都很紧张，他们和我一样也都是在金融行业工作，最近大家讨论的话题都是‘裁员’。”
据了解，杨先生已经在这家投资银行工作了近三年的时间。在被问到此次的“裁员”与往年有何不同时，他表示，虽然公司每年都会进行常规的人员调整，都可能会有“裁员”的现象，但“这次的，与以往的很不一样”。“往年的‘裁员’可能只是个别的现象，但今年却涉及到公司上下，从高层，到中层，到底层，而且规模很大，并不是常规的调整。”
在“裁员”的浪潮中，华人会不会处于不利的地位？杨先生说：“华人在我们公司所占的比例约为5%，其他的雇员除了英国人，也包括欧盟国家的雇员。据我了解，这次的‘裁员’并没有专门地针对华人或其他非英籍人士，至少并没有一个硬性的标准来规定这一点。但我个人感觉，公司的‘裁员’，很不透明，有很多主观的因素，大家都不知道下一个被裁的会不会是自己。庆幸的是，到目前为止，我周围的朋友都还没有传出被‘裁’的消息。”
这次的“裁员”与英国整个的经济环境有无关系？“当然有，公司为什么会选择‘大裁员’这个方法？成本控制的方法有很多，‘大裁员’虽然是最快、最有效的减少成本的方法，但也是副作用最多、对公司的声誉最具负面影响的方法。如果不是因为整个经济环境不好，信贷危机、金融危机等等因素，公司一般不会轻易采用这个方法。公司业绩不好，效益不好，负担不起这么高的人工成本，万不得已，才会打出这张底牌。”
“金融行业是反应最快、最敏感、最前沿的行业，目前金融行业的震动和‘裁员’，可能只是整个英国经济走向低迷的前兆，其他行业现在可能还没有如此明显的感觉。这种震荡，会不会最后波及到其他行业、其他领域，现在还不好说”，杨先生预测说。
接受记者采访的另一位王先生，供职于汤姆森路透社(即原来的英国路透社，2007年5月路透社与加拿大汤姆森集团合并，更名为汤姆森路透社)。
“我们的工作是为各大金融机构提供财经资讯，并不真正属于金融系统，只能算是金融周边的信息传播产业，所以目前感觉还好，没有那么强烈。 | 
